Rozpočtář/přípravář zakázek

Praha hl.m.
dohodou
plný

Rozpočtář/přípravář zakázek

  • Spolupracovat na přípravě zakázek – podpora obchodního oddělení, projekce, projektového týmu
  • Spolupracovat s realizačním týmem při realizaci zakázek, doporučovat případné dodavatele
  • Oceňovat práce a dodávky související s elektro, VZT částí technologických instalací
  • Oceňovat dle výkazů výměr, projektové dokumentace, jednání s investorem, zaměření na stavbě, případně podkladů a požadavků obchodního oddělení
  • Provádět naceňování víceprací či méněprací
  • Podporovat realizační tým při výběrových řízeních dodavatelů a související agendu při realizaci zakázky
  • Připravovat předávací dokumentaci po dokončení projektu
  • Připravovat a doplňovat databázi smluvních partnerů v oblasti dodavatelů a subdodavatelů
  • Vytvářet vazby u vybraných dodavatelů vedoucí k dlouhodobé či opakované spolupráci
  • Spolupracovat s centrálním nákupem společnosti

Required

  • SŠ vzdělání stavební, strojní, elektro, ekonomické
  • Předpoklady a ochotu absolvovat prověrku NBÚ na stupeň Důvěrné
  • Organizační a komunikační schopnosti, dobré vystupování / jednání s klienty
  • Řidičský průkaz sk. B
  • Zkušenosti s přípravou a oceňováním technologických celků, staveb min 3 roky
  • Znalost práce na PC (Word, Excell, Outlook, MS Project)
  • Mírně pokročilá AJ (porozumění textu)

Offered

  • Zázemí stabilní společnosti, přátelský kolektiv a neformální firemní kulturu
  • Možnost školení a dalšího profesního růstu
  • 25 dní dovolené + 4 dny zdravotního volna
  • Roční odměny v závislosti na ekonomických výsledcích
  • Balíček zaměstnaneckých benefitů
  • Mobilní telefon a notebook i k soukromému využití
  • Smlouvu na dobu určitou na 1 rok s předpokladem prodloužení na dobu neurčitou

Láká Vás tato příležitost? Tak nám pošlete životopis a řekneme si více!

Time for a better career
optional
optional
By submitting, you agree to the processing of your personal data..

How the recruitment process works

  1. 1<sup>st</sup> step

    You will first meet with our recruiter and share your vision and how you view the specific job openings.

    Our recruiter will, in turn, show you companies and specific job positions, that you can find with us.

    As a result, you will receive insight into the current situation in the labor market..

  2. 2<sup>nd</sup> step

    After you get to know each other a little, you will have a detailed interview. As a result, your profile will be created, and your recommendation written.

    This will be sent to your dream employer. We will help you arrange an interview at the company and prepare you for the selection process.

  3. 3<sup>rd</sup> step

    We will be at your disposal during the entire process and advise you on how to proceed.

    We will see you through the selection process and make sure your onboarding experience is as pleasant as possible.

    Your feedback is highly valuable, and we will much appreciate it after your start at the company.

Satisfied clients